為充分發揮優秀老員工的引領作用，促進青年員工盡快成長，4月8日上午，蘇墾農發白馬湖分公司舉行了以“新老員工結對助成長”為主要內容的“青藍工程”啟動儀式。分公司副總經理沈會生出席啟動儀式，各基層生產區15對“青藍”代表參加了活動，啟動儀式由分公司工會副主席邵正林主持。
    “青藍工程”是蘇墾農發公司開展的“與青年員工結對助成長”活動的再深化，旨在通過開展“結對雙提升”，發揮老同志特別是老黨員傳幫帶作用，促進青年員工政治素養與專業技能全面提升，最終達到互幫互學、培養人才，促進發展的目的。白馬湖分公司十分重視此項工作，全面做好宣傳發動，積極組織配對好所在單位尤其是基層一線的“青藍”對象，力求工程取得預期效果。
    啟動儀式開始前，首先舉行了配套簽名儀式，所有“青藍”對象在LOGO上簽上自己的姓名，留住共建瞬間。接著，邵正林宣讀了《白馬湖分公司“青藍工程”實施方案》，明確青藍工程領導小組成員、師徒職責，管理與考核制度、獎懲制度等內容。

“青藍”雙方代表紛紛表態發言，師傅們承諾將言傳身教，率先垂范，毫無保留，傾囊相授，幫助徒弟快速成長。徒弟們則承諾抓住機會，主動學習，虛心請教，積極實踐，早日破繭成蝶。